28 mayda əfv sərəncamı imzalana bilər?
15 Aprel 2026, 00:25
Qaynar xətt:
(+99450) 247 90 86
CƏMİYYƏT
79
14.04.2026, 19:29
Artıq 103 işəgötürən tərəfindən ümumilikdə 213 işçiyə uşağının doğulması ilə əlaqədar 14 təqvim günü müddətində ödənişli atalıq məzuniyyəti verilib.
Oxu24.com xəbər verir ki, bu məzuniyyət uşağın doğulmasından əvvəlki və sonrakı dövrləri əhatə edir.
İşçiyə ödənişli atalıq məzuniyyətinin verilməsi barədə əmr işəgötürən tərəfindən Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyinin “Əmək və Məşğulluq” altsistemində elektron qaydada rəsmiləşdirilir.
Qeyd edək ki, əmək qanunvericiliyinə edilmiş son dəyişikliklərdən biri də uşağının doğulması ilə əlaqədar kişilərə 14 təqvim günü hüququnun verilməsidir
Həmçinin oxuyun
00:30 / 15 Aprel 2026
32
00:25 / 15 Aprel 2026
116
00:04 / 15 Aprel 2026
141
00:00 / 15 Aprel 2026
42
23:48 / 14 Aprel 2026
131
23:41 / 14 Aprel 2026
55
23:39 / 14 Aprel 2026
219
23:33 / 14 Aprel 2026
97
23:29 / 14 Aprel 2026
126
23:28 / 14 Aprel 2026
42
23:26 / 14 Aprel 2026
49
23:18 / 14 Aprel 2026
54
23:10 / 14 Aprel 2026
43
23:06 / 14 Aprel 2026
228
22:53 / 14 Aprel 2026
48
22:52 / 14 Aprel 2026
55
22:52 / 14 Aprel 2026
45
22:46 / 14 Aprel 2026
153
22:33 / 14 Aprel 2026
234
22:31 / 14 Aprel 2026
152
22:28 / 14 Aprel 2026
56
22:10 / 14 Aprel 2026
54
21:56 / 14 Aprel 2026
75
© 2026 Oxu24.com Müəllif hüquqları qorunur.