150 manat - 4 bal cəriməsi var — Sürücülərə VACİB XƏBƏR
04 Dekabr 2025, 23:13
Qaynar xətt:
(+99450) 247 90 86
HÜQUQ
483
10.11.2025, 16:54
Oxu24.com oxuculara hüquqi yardım layihəsini davam etdirir.
Bu dəfə təqdim etdiyimiz mövzu əməyin işəmuzd ödənilməsi qiymətlərinin müəyyən edilməsi qaydası ilə bağlıdır.
Bu barədə Əmək Məcəlləsinin 149-cu maddəsində öz əksini tapıb.
Maddəyə görə,əməyin işəmuzd ödənilməsində qiymətlər müəyyən edilmiş iş dərəcələri, əməyin ödənilmə dərəcələri, tarif (vəzifə) maaşları və hasilat normaları (vaxt normaları) əsas götürməklə müəyyən edilir.
İşəmuzd qiymət görülən işin dərəcəsinə uyğun olan gündəlik tarif maaşın (və ya saatlıq tarif maaşının) gündəlik (və ya saatlıq) hasilat normasına bölünməsi yolu ilə müəyyən edilir.
Həmçinin oxuyun
İşəmuzd qiymət görülən işin dərəcəsinə uyğun olan gündəlik tarif maaşının (və ya saatlıq tarif maaşının) günlə (və ya saatla) müəyyən edilmiş vaxt normasına vurulması yolu ilə də müəyyən edilə bilər.
Gündəlik tarif (vəzifə) maaşları, (saatlıq tarif maaşları) əməyin ödənilmə dərəcəsinə uyğun olan aylıq tarif (vəzifə) maaşının aylıq iş günü (aylıq iş saatı) normasına bölünməsi yolu ilə tapılır.
Nigar
14:01 / 05 Dekabr 2025
20
14:00 / 05 Dekabr 2025
57
13:48 / 05 Dekabr 2025
192
13:21 / 05 Dekabr 2025
33
13:18 / 05 Dekabr 2025
38
13:12 / 05 Dekabr 2025
32
13:02 / 05 Dekabr 2025
45
12:53 / 05 Dekabr 2025
190
12:46 / 05 Dekabr 2025
48
12:41 / 05 Dekabr 2025
384
12:36 / 05 Dekabr 2025
66
12:34 / 05 Dekabr 2025
341
12:32 / 05 Dekabr 2025
32
12:32 / 05 Dekabr 2025
34
12:22 / 05 Dekabr 2025
49
12:03 / 05 Dekabr 2025
1521
11:55 / 05 Dekabr 2025
50
11:48 / 05 Dekabr 2025
62
11:42 / 05 Dekabr 2025
235
11:36 / 05 Dekabr 2025
132
11:33 / 05 Dekabr 2025
142
11:17 / 05 Dekabr 2025
1185
11:14 / 05 Dekabr 2025
63
11:00 / 05 Dekabr 2025
164
© 2025 Oxu24.com Müəllif hüquqları qorunur.