“Əsrin müqaviləsi”nin imzalanmasından 32 il keçir
20 Sentyabr 2026, 01:05
Qaynar xətt:
(+99450) 247 90 86
CƏMİYYƏT
251
01.08.2026, 09:45
İşləyən qadınlara hamiləlik dövründə və doğuşdan sonrakı dövr üçün 126 təqvim günü (doğuşdan əvvəl 70 təqvim günü və doğuşdan sonra 56 təqvim günü) müddətində ödənişli məzuniyyət verilir.
Bu barədə Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyi məlumat yayıb.
Bildirilib ki, qeyd olunan məzuniyyətin doğuşdan əvvəlki hissəsinin müddəti doğuş gözlənilən gündən uşağın doğulduğu günədək ötən günlər qədər ödənişli olaraq uzadılır və bu halda məzuniyyətin doğuşdan sonrakı hissəsi qısaldılmır.
"İki aylığadək yaşında uşağı övladlığa götürən qadınlar da doğuşdan sonra müəyyən edilmiş 56 günlük ödənişli sosial məzuniyyətdən istifadə etmək hüququna malikdirlər.
Uşağının doğulması ilə əlaqədar kişilərə isə tibb müəssisəsinin arayışı əsasında doğuşdan əvvəl və doğuşdan sonra olan dövrdə cəmi 14 təqvim günü müddətində ödənişli məzuniyyət verilir.
Uşağa bilavasitə qulluq edən valideynlərdən biri (o cümlədən uşağı övladlığa götürən qadınlar), yaxud ailənin başqa üzvü uşağın üç yaşı tamam olanadək ona qulluq etməkdən ötrü qanunvericiliklə müəyyən edilmiş məbləğdə müavinət verilən qismən ödənişli sosial məzuniyyət almaq hüququna malikdirlər", - məlumatda deyilir.//Demokrat.az
01:05 / 20 Sentyabr 2026
35
00:52 / 20 Sentyabr 2026
36
00:43 / 20 Sentyabr 2026
31
00:34 / 20 Sentyabr 2026
265
00:25 / 20 Sentyabr 2026
121
00:20 / 20 Sentyabr 2026
81
00:18 / 20 Sentyabr 2026
57
00:01 / 20 Sentyabr 2026
57
23:56 / 19 Sentyabr 2026
66
23:51 / 19 Sentyabr 2026
56
23:48 / 19 Sentyabr 2026
59
23:46 / 19 Sentyabr 2026
58
23:44 / 19 Sentyabr 2026
59
23:44 / 19 Sentyabr 2026
59
23:34 / 19 Sentyabr 2026
67
23:33 / 19 Sentyabr 2026
336
23:31 / 19 Sentyabr 2026
448
23:24 / 19 Sentyabr 2026
70
23:20 / 19 Sentyabr 2026
67
23:17 / 19 Sentyabr 2026
76
23:13 / 19 Sentyabr 2026
75
23:08 / 19 Sentyabr 2026
73
23:01 / 19 Sentyabr 2026
70
© 2026 Oxu24.com Müəllif hüquqları qorunur.